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Si la idea de trabajar en Canadá acaba de llegar a su mente, usted no es el único que la ha tenido. Honestamente, es una excelente idea. Canadá ha demostrado ser uno de los mejores lugares para vivir, no solo por sus hermosos paisajes, sino también por su atención médica, educación pública y calidad de vida en general.

Entonces, la siguiente pregunta que una persona que quiere venir a trabajar a Canadá sería: ¿cuáles son los requisitos? Intentaremos responder esto, por favor intente ajustar una respuesta genérica a su propia realidad.

El Proceso General para Obtener un Permiso de Trabajo

Sin entrar en demasiados detalles, el proceso general es el siguiente:

  1. Encuentre un puesto de trabajo adecuado. Mira los lugares donde te gustaría trabajar. La clave aquí es encontrar no solo los trabajos que le gustan, sino también los que coincidan con su experiencia laboral. No tiene sentido si busca puestos de panadero si ha sido taxista durante los últimos cinco años.
  2. Cree un currículum con el estilo canadiense que se ajuste al trabajo de destino: el currículum es su bala de plata. La cultura laboral canadiense requiere un currículum personalizado por puesto que postulas.
  3. Identifique el NOC que cubre ese trabajo deseado. Esto no es obligatorio, pero si llega al paso 6, lo necesitará.
  4. Aplicar a ese trabajo
  5. Eduque a su futuro empleador sobre el proceso. Dependiendo de su combinación de nacionalidad y ocupación, puede ser o no una excepción LMIA. La verdad es que muchos empleadores ni siquiera tratan de mirar a los extranjeros debido al drama del gobierno. Entonces, dependiendo de su caso, deberá educarlos para guiarlos hacia el proceso correcto. Por ejemplo, las excepciones LMIA son realmente fáciles de obtener; como se dijo, el mito de que los procesos del gobierno son imposibles es solo un mito.
  6. Obtenga el permiso de trabajo

Recomendamos encarecidamente leer nuestra estrategia sobre buscar trabajo en Canadá. Señala estos pasos en detalle y muestra algunos aspectos culturales que debe tener en cuenta. Más tarde, deberá mostrarle al Gobierno que cubre todos los requisitos de calificación de NOC.

Como puede ver, obtener un permiso de trabajo no es un proceso en el que simplemente envía una solicitud y ya está. Es un proceso que involucra dos temas: el empleador y el empleado.

Documentos Requeridos para Obtener un Permiso de Trabajo

Tenga en cuenta que esta lista no es definitiva, puede cambiar en cualquier momento. Katapulta sólo intenta hacer una advertencia para que su proceso sea más fluido.

  • Documentos básicos de inmigración
    • Un pasaporte válido que no caducará en los siguientes seis meses al momento de enviar la solicitud.
    • Fotocopia de ese pasaporte.
    • Fotocopia de cualquier documento de inmigración actual que pueda tener (como un permiso de trabajo antiguo, un registro de visitante antiguo, etc).
  • Documentos familiares
    • Certificado de boda (si corresponde).
    • Certificado de boda traducido al inglés o francés (si corresponde).
    • Certificado de nacimiento de sus hijos (si corresponde).
    • Certificado de nacimiento traducido de sus hijos (si corresponde).
  • Evidencia de autorización del gobierno
    • Fotocopia del LMIA aprobado (si corresponde), lo obtiene del empleador.
    • Fotocopia del registro LMIA de excepción (si corresponde), lo obtiene del empleador.
  • Documentación de prueba de respaldo de NOC
    • Tu CV.
    • Experimente las cartas de los trabajos anteriores que reclamó. Las letras deben estar en inglés o francés.
    • Título educativo (si corresponde).
    • Título de educación traducido (si corresponde).
    • Certificado de calificación (si corresponde).
    • Certificado de calificación traducido (si corresponde).
    • Carta de oferta de trabajo, obtienes esto del futuro empleador.
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